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Réforme des retraites : suspension jusqu’au 01/01/2028

Réforme des retraites : suspension jusqu’au 01/01/2028

Âge légal et durée d’assurance gelés : 62 ans 9 mois170 trimestres — sous réserve du vote du Parlement.

Publié le • Par L’Annexe Protection Sociale

Pourquoi cette annonce compte

Le Premier ministre a annoncé la suspension de la réforme des retraites de 2023 jusqu’à la présidentielle, soit jusqu’au 1er janvier 2028. Concrètement :

Âge légal figé

Le palier actuel est maintenu : 62 ans 9 mois jusqu’au 01/01/2028.

Durée d’assurance

La durée requise pour le taux plein est gelée à 170 trimestres pendant la suspension.

Cadre juridique

Une loi de suspension doit être présentée puis votée par le Parlement pour sécuriser ces mesures.

1) Repères officiels annoncés

Gel immédiat des curseurs : pas de nouveau relèvement de l’âge et durée d’assurance maintenue à 170 jusqu’au 01/01/2028. Les règles de décote/surcote et les dispositifs existants (carrières longues, pénibilité…) continuent de s’appliquer selon leurs textes propres, sous réserve d’éventuels ajustements parlementaires.

🔎 Lecture rapide : si votre première date de départ tombe avant 2028, le gel peut avancer votre départ par rapport au calendrier initial. Au-delà de 2028, les hausses prévues pourraient reprendre si la loi n’est pas prolongée.

2) Exemples rapides par génération

Nés en 1963–1964

Âge légal 62 ans 9 mois ; durée requise 170 trimestres. Le gel évite la marche suivante initialement prévue.

Nés en 1965–1967

Âges légaux gelés aux paliers en vigueur ; certains profils gagnent 3 à 15 mois par rapport au calendrier avant suspension.

Nés en 1968

Le relèvement vers 64 ans est mis en pause jusqu’au 01/01/2028 ; la durée d’assurance reste 170 sur la période.

Repères indicatifs ; vérifiez votre relevé de carrière (régimes alignés, carrières longues, catégories actives, pénibilité…).

3) Points à confirmer

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Reconstitution de carrière, date de départ, pension estimée, options d’optimisation (PERin, rachats...).

Selon votre statut TNS, certaines cotisations/versements peuvent être déductibles (cadre Madelin/per). Voir conditions.

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